Foto di gruppo del Torneo di Calcio Quehenberger 2018. Foto di gruppo del Torneo di Calcio Quehenberger 2018.
Insieme per il successo.

Forti insieme: Team & Management

La nostra missione: impressionare i nostri clienti giorno dopo giorno. Ciò richiede non solo un’approfondita conoscenza specialistica, professionalità e molti anni di esperienza, ma soprattutto passione. E questa passione è rappresentata dai 3.000 dipendenti della Quehenberger Logistics! Per il Management e il Team la priorità quotidiana è: la soddisfazione del cliente.

La logistica è la nostra passione

Foto di gruppo dall'alto del Team Quehenberger.

È per questo che ci impegniamo a soddisfare le vostre esigenze e conosciamo i problemi e le sfide che devono affrontare i nostri clienti. Proprio qui nasce la passione per il servizio logistico del Team Quehenberger: sulla base di una conoscenza approfondita del settore, sviluppiamo soluzioni di trasporto e logistica personalizzate e su misura. Personalmente, con competenza e con la qualità della stretta di mano.

Insieme lavoriamo quotidianamente sulla nostra visione di essere la migliore azienda di logistica di medie dimensioni nell'Europa centrale e orientale. Convincente per la qualità dei nostri servizi, insuperabile in termini di efficienza e con una redditività che protegge il nostro futuro.

"L'entusiasmo per la logistica e i servizi così come la qualità della stretta di mano sono gli attributi più importanti del nostro modo di pensare e di agire."
Christian Fürstaller, CEO & Managing Partner

Il Team

Più di 3.000 dipendenti lavorano ogni giorno per soddisfare i nostri clienti – in 85 sedi in 19 paesi diversi. Oltre i confini, professionisti esperti fanno ogni sforzo per sviluppare la soluzione migliore per le vostre esigenze e per implementarla correttamente.

La chiave del vostro successo non è solo nei dettagli, ma soprattutto nel suo insieme.

Perché ci affidiamo all'intelligenza collettiva: Insieme come Team facciamo di più – a livello di prodotti e settori differenti e a livello transnazionale.

Per garantire la forza e il dinamismo del nostro competente team nel lungo termine, investiamo in un ambiente di lavoro positivo. Oltre a numerosi corsi di formazione e perfezionamento professionale, offriamo anche profili professionali innovativi, soluzioni di orario di lavoro interessanti e sistemi di retribuzione aggiornati. Una parte vitale sono: eventi aziendali regolari di Team building e il nostro annuale Torneo Internazionale di Calcio Quehenberger Logistics.

"Solo chi lavora in modo flessibile ed efficiente, otterrà il miglior rendimento possibile per sé stesso e per l'azienda."
Rodolphe Schoettel, CFO & Managing Partner

Il Management

Gerarchie piatte, decisioni rapide e un istinto per ciò che conta davvero: ecco come funziona 
l’Executive Board della Quehenberger Logistics. Il Management è fortemente radicato nell'azienda e i proprietari, in qualità di partner nella gestione, sono profondamente coinvolti nel business operativo.

Foto di Christian F?rstaller.
Christian Fürstaller
Dal 2009 è CEO e Managing Partner del Gruppo Quehenberger. Già negli anni '80 e '90, Christian Fürstaller ha lavorato nella società di logistica di Rudi Quehenberger fino alla nomina nel 2001 come CEO. Dopo l'acquisizione del gruppo Quehenberger Logistik da parte di Thiel Logistik AG, Christian Fürstaller è entrato nel consiglio di amministrazione. Nel 2003 passa in TNT Logistics CEE, in seguito CEVA Logistics, con la responsabilità per le attività in Germania e nell'Europa centrale e orientale.
Foto di Rodolphe Schoettel.
Rodolphe Schoettel
Dal 2009 è CFO e Managing Partner del Gruppo Quehenberger. Dopo aver studiato all'Università di St. Gallen e dopo diversi anni come consulente di investimenti, Rodolphe Schoettel si è trasferito in Germania come responsabile della ristrutturazione della Treuhandanstalt di Berlino. Nel 1997 ha assunto una carica esecutiva presso la Delacher + Co Transport AG e alcuni anni dopo è stato nominato CFO nel Consiglio di Amministrazione della società quotata Thiel Logistics AG. Nel 2003, insieme a Christian Fürstaller, ha assunto una carica esecutiva presso TNT Logistics CEE, prima di diventare CFO e membro del consiglio di amministrazione di Pin Group AG.
Foto di Klaus Hrazdira.
Klaus Hrazdira
Dal 2013 è COO della Quehenberger Logistics. La società di spedizioni Cargoplan è stata il punto di partenza della carriera logistica di Klaus Hrazdira, prima di diventare nel 1995 Managing Director di Expeditors International per l'Austria e l'Ungheria. Due anni dopo, Klaus Hrazdira è entrato a far parte della Rudi Quehenberger Spedition come General Manager del settore Air & Sea Freight. Negli anni successivi, è diventato CEO di Quehenberger Logistik AG e successivamente è entrato a far parte del consiglio di amministrazione di Thiel Logistik ovvero Logwin (Lussemburgo). Nel 2005 ha assunto la posizione di COO e, di conseguenza, il segmento di attività di nuova costituzione "Solutions" . Dal 2009 al 2012 Klaus Hrazdira è stato Global Managing Director e CEO di Hellmann Perishable Logistics in Germania.
Cristina Bianco
Dal 2009 è Site Manager della Quehenberger Logistics IT. Ha iniziato la sua carriera nelle spedizioni e trasporti durante il periodo di studi universitari nel 1985. Nel 2000 lascia la Schenker Italiana per assumere il ruolo di Transport Manager presso Arcese Trasporti. Nel 2006 entra a far parte del Team della LKW Augustin poi ridenominata Quehenberger e successivamente nel 2009 assume la direzione della Sede italiana.
"In Quehenberger, attribuiamo grande importanza a rendere tutti i processi logistici lungo tutta la Supply Chain i più semplici possibile, ma allo stesso tempo dettagliati quanto necessario - questa ottimizzazione garantisce una qualità duratura e consente di risparmiare sui costi!”