Csoportkép a 2018-as Quehenberger futball tornáról. Csoportkép a 2018-as Quehenberger futball tornáról.
Együtt a sikerért.

Együtt vagyunk erősek: Csapat & Menedzsment

Küldetésünk: Ügyfeleinket minden nap lenyűgözzük valami újjal. Ehhez nemcsak alapos szakmai ismeretre, professzionalizmusra és sokéves tapasztalatra, hanem szenvedélyre is szükség van. Nálunk 3000 munkatárs gondoskodik erről! A menedzsmentünk és csapatunk számára egy szempont áll mindenek felett: Az ügyfelek elégedettsége.

Mert a logisztika a szenvedélyünk

Csoportkép a Quehenberger csapatról felülnézetből.

Ezért szeretnénk minél jobban megismerni ügyfeleink  igényeit és nehézségeit. Pontosan itt kap nagy jelentőséget csapatunk szolgáltatás iránti szenvedélye: Átfogó ágazati tudásunk alapján dolgozunk ki személyre szabott, egyedi szállítmányozási és logisztikai megoldásokat. Mindezt személyesen, hozzáértően és megbízhatóan.

Együtt dolgozunk minden nap víziónkon, hogy Közép- és Kelet-Európa legjobb középvállalatává váljunk. Szolgáltatásaink meggyőző minősége, hatékonyságunk túlszárnyalhatatlansága és nyereségszerző képessünk azok a tényezők, melyek jövőnket biztosítják. 

„A logisztika és a szolgáltatás iránti lelkesedésünk és megbízhatóságunk legfontosabb tulajdonságaink, melyek gondolkodásunkat és cselekvéseinket irányítják.“
Christian Fürstaller, CEO & Managing Partner

A csapat

Több, mint 3000 munkatársunk dolgozik nap mint nap ügyfeleink elégedettségén 85 telephelyen, 19 különböző országban. Gyakorlott szakértőink határokon átnyúlóan mindent megtesznek, hogy megtalálják az Ön igényeinek  megfelelő megoldást és zökkenőmentesen bonyolítsák le a folyamataikat. 

Az Ön sikerének kulcsa nem csupán a részletekben, hanem mindenek előtt az egészben rejlik.

Mert mi bízunk a „falka intelligenciában“: Együtt többre vagyunk képesek – termékeken, ágazatokon és országokon átívelően.

Hogy hosszú távon biztosítsuk kompetens csapatunk erősségét és dinamikáját, nagy hansúlyt fektetünk a pozitív munkahelyi  környezetre. Ehhez számos továbbképzés, gyakorlat, vonzó pozíciók és munkaidő beosztás, valamint versenyképes bérezés társul.  Rendszeresen szervezünk különféle rendezvényeket, csapatépítő programokat és évente egy nemzetközi Quehenberger Logistics futball tornát.

„Csak az éri el magának és a cégnek a lehető legnagyobb hasznot, aki rugalmasan és hatékonyan dolgozik.“
Rodolphe Schoettel, CFO & Managing Partner

Menedzsment

Lapos hierarchia, gyors döntések és jó érzék ahhoz, ami igazán számít: így működik a Quehenberger Logistics vezetősége. A menedzsment szorosan kötődik a vállalathoz és a tulajdonosok társasági tagként aktívan részt vesznek a operatív eseményekben.

Fénykép: Christian Fürstaller
Christian Fürstaller
2009 óta a Quehenberger csoport vezérigazgatója és ügyvezető részvényese. Az 1980-as és 1990-es években már sikeresen tevékenykedett a Rudi Quehenberger logisztikai vállalatánál és 2001-ben vezérigazgatóvá választották. Miután A Thiel Logistik AG átvette a Quehenberger Logistik csoportot, Christian Fürstaller előbbi cég igazgatótanácsának tagja lett. 2003-ban átment a TNT Logistics CEE céghez, melynek későbbi neve CEVA Logistics, és ott a németországi, valamint a közép- és kelet-európai ügyeket irányította.
Fénykép: Rodolphe Schoettel.
Rodolphe Schoettel
2009 óta a Quehenberger csoport pénzügyi igazgatója és ügyvezető részvényese. A St. Gallen-i egyetemen elvégzett közgazdaságtudományi tanulmányait követően Rodolphe Schoettel befektetési bankárként dolgozott, majd szanálási menedzser volt az Állami Vagyonügynökségnél (Treuhandanstalt) Berlinben. 1997-ben igazgatósági tag lett a Delacher+Co Transport AG-nál, néhány évvel később pedig pénzügyi igazgatói pozícióval bízták meg a tőzsdén is jegyzett Thiel Logistics AG igazgatótanácsában. 2003-ban Rodolphe Schoettel Christian Fürstaller rel együtt igazgatósági tag lett a TNT Logistics CEE-nél, azután pedig a Pin Group AG pénzügyi igazgatója és igazgatótanácsi tagja lett.
Fénykép: Klaus Hrazdira
Klaus Hrazdira
2013 óta a Quehenberger Logistics operatív igazgatója. Logisztikai karrierjének első állomása a Cargoplan szállítmányozási vállalat volt, majd 1995-től az Expeditors International vállalat ausztriai és magyarországi ügyvezető igazgatójaként dolgozott. Két évvel később a Rudi Quehenberger Spedition légi és tengeri szállítmányozási részlegének vezetője lett. Az ezt követő évek során a Quehenberger Logistics AG igazgatóságának elnöke lett, azután pedig a Thiel Logistik ill. a Logwin (Luxemburg) cégnél lett igazgatósági tag. 2005-ben lett az utóbbinál operatív igazgató és ezzel az újonnan kialakított „Solutions“ szegmens irányítója. 2009-től 2012-ig Klaus Hrazdira a németországi Hellmann Perishable Logistics globális ügyvezető igazgatója és vezérigazgatója volt.
Martin E. Kuen
a Quehenberger Logistics magyarországi, csehországi és szlovákiai telephelyeinek országos igazgatója. Logisztikai karrierjét több, mint 30 évvel ezelőtt kezdte egy nagy, nemzetközi logisztikai vállalatnál. Martin E. Kuen már a múltban is a legkülönbözőbb vezetői feladatokat látta el, többek között 9 évig volt Horvátország országos igazgatója és az ott töltött idő alatt értékes szakmai tapasztalatot gyűjtött a kelet-európai piacról. 2017 óta Csehország, Szlovákia és Magyarország országos igazgatójaként a termékportfólió folyamatos bővítéséért és az üzletághálózat fejlesztéséért felelős.
„A Quehenberger-nél nagy hangsúlyt fektetünk arra, hogy a szolgáltatási lánc teljes hosszán minden logisztikai folyamatot a lehető legegyszerűbben, ugyanakkor a lehető legteljesebben bonyolítsunk le – ez az optimalizálás hosszú távon biztosítja a minőséget és költséget takarít meg!“