Група сурикато с въпросителни над главите им. Група сурикато с въпросителни над главите им.
Процес за кандидатстване.

Често задавани въпроси

Всичко, свързано с процеса за кандидатстване в Квеенбергер Лоджистикс.

Нашите отговори на най-често задаваните въпроси

Интересувате се от определена позиция или имате въпрос относно процеса за кандидатстване в Квеенбергер Лоджистикс? Щастливи сме от това! Ние обобщихме отговорите на най-често задаваните въпроси за Вас.

В случай на допълнителни въпроси, моля, не се колебайте да се свържете с нас.

Кандидатурата Ви се преглежда и се изпраща на мениджъра, отговорен за съотвения отдел. Отговаряме възможно най-скоро и в идеалния случай Ви каним на интервю. В някои случаи провеждаме интервюто по телефона, а понякога има втори и трети кръг от интервюта. Понякога използваме някои тестове, за да оценим способностите на кандидата за съответната длъжност. 

Веднага ще получите потвърждение за получаването на молбата Ви. Самият процес на кандидатстване може да варира по продължителност. 

Предпочитаме кандидатите да изпратят пълния набор от документи онлайн.

Вашето CV, мотивационно писмо, избрани важни и информативни (училищни) сертификати – за предпочитане в PDF формат. 

Обикновено не предлагаме стажове през ваканцията. 

Да, ако темата е подходяща, ще се радваме да Ви помогнем.  

Да, моля, кажете ни повече за обстоятелствата, за да можем да прегледаме възможностите за професионален стаж при нас. 

Да, ще се радваме. Моля, уведомете ни точно в кои области бихте искали да допринесете с Вашите умения и опит.

Да! 

Преди и сега, ние даваме на участниците в трудовите фондации възможност за обучение в нашата компания – включителн участие във вътрешните образователни програми. 

Това е изискване по закон. В зависимост от квалификацията, фактическаа заплата може да надвишава посочената сума.

По телефона, по имейл, чрез Facebook, Xing и LinkedIn или на нашия щанд за търговски изложения. 

В Австрия – да, при условие, че сте осигурени чрез AMS(Обществена служба по заетостта Австрия). 

В Квеенбергер Лоджистикс можете да работите в международна компания и да се запознаете и с другите клонове. Ние насърчаваме Вашите таланти индивидуално чрез образователни програми и допълнително обучение. Нашият процес „Onboarding” улеснява започването на работа в компанията за нови служители. И заедно отпразнуваме успехите на фирмени събития. 

Научете повече за това в нашата политика за поверителност

Да, можете да поискате данните Ви да бъдат премахнати от системата по всяко време. По-подробна информация можете да намерите в нашата политика за поверителност