Drużyna Quehenberger Logistics siedzi na ciężarówce. Drużyna Quehenberger Logistics siedzi na ciężarówce.
Komunikatywny i zaangażowany.

Zasoby ludzkie w Quehenberger Logistics

Tworzenie idealnych warunków dla zadowolonych pracowników - to pierwsze i najważniejsze credo naszego działu HR. Zaczyna się to od procesu rekrutacji - znalezienie najlepszego kandydata na określone stanowisko to zdecydowanie sprawa dla ekspertów!

Zaangażowanie dla zespołu

Podczas procesu „Onboarding” oraz w trakcie swojej kariery nasi pracownicy mogą zawsze liczyć na nasz dział HR. Czy to pytania dotyczące zatrudnienia i prawa pracy, lista płac rachunkowości lub możliwości rozwoju zawodowego - nasi eksperci HR chętnie oferują wsparcie i porady. 

Osobowość: Jako specialista HR, nie tylko imponujesz innym swoją integracyjną i komunikatywną osobowością, ale także swoim zaangażowaniem w dobrobyt całego personelu. Działasz, jako wzór do naśladowania i na zewnątrz reprezentujesz markę Quehenberger Logistics. W tym duchu promujesz różne inicjatywy, na przykład nasz projekt profilaktycznej opieki zdrowotnej


Zasoby ludzkie

Dwaj pracownicy na stoisku Quehenberger.

Jako specjalista ds. Zasobów ludzkich jesteś pierwszym punktem kontaktowym w przypadku pytań pracowników lub potencjalnych wnioskodawców. Pracujesz także nad rozwojem koncepcji HR i wdrażaniem środków HR w swoim obszarze odpowiedzialności.

Twoje zadania, jako specjalista ds. HR

  • planowanie i wdrażanie środków HR
  • punkt kontaktowy dla pracowników
  • rozwój procesów HR
  • prowadzenie szkoleń
  • wsparcie wewnętrznych i zewnętrznych kampanii informacyjnych (biuletyn HR, artykuły intranetowe itp.)
  • udział w wydarzeniach związanych z budowaniem wizerunku pracodawcy (np. Targi pracy)

Lista płac i administracja

Trzech pracowników po rozmowie z tabletem przed nimi.

Nasi specjaliści ds. Płac i administracji odpowiadają na wszystkie pilne pytania. Oprócz terminowej księgowości płac, oferują również kompetentne wsparcie dla pracowników i kadry kierowniczej.

Twoje zadania, jako specjalista ds. Płac

  • realizacja miesięcznej księgowości płac w systemie SAP
  • praca administracyjna dotycząca osób dołączających i odchodzących z firmy
  • administrowanie plików personalnych
  • wsparcie specjalistów i kadry kierowniczej we wszystkich sprawach dotyczących prawa pracy, podatku od wynagrodzeń i ubezpieczeń społecznych
  • punkt kontaktowy dla władz publicznych i organów administracyjnych

Twoje korzyści w Quehenberger Logistics

Dobry klimat pracy jest dla nas najważniejszy. Dowiedz się więcej o korzyściach, jako pracownik Quehenberger Logistics!

Jesteśmy tu dla Ciebie!

Kto lepiej zna odpowiedzi na pytania dotyczące tematu zasobów ludzkich niż nasz kompetentny specialist HR? Nasz zespół oczekuje na Twoje zapytanie!

Kliknij tutaj, aby uzyskać przegląd wielu profili zawodowych w Quehenberger Logistics.